„Das große Ziel der Bildung ist nicht Wissen, 
sondern Handeln." 

Herbert Spencer (1820-1903) 
Englischer Philosoph und Soziologe

Workshops

In unseren regelmäßig durchge-führten Workshops geht es darum, die eigenen Kompetenzen im Umgang mit uns selbst sowie mit anderen Menschen - besonders mit denen, für deren gelingende Entwick-lung wir (mit)verantwortlich sind -  zu reflektieren und zu verbessern.


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Inhouse-Seminare

Wir begleiten den Wandel Ihrer Bildungseinrichtung zur lernenden Organisation:

In maßgeschneiderten Angeboten qualifizieren wir Lehrende,  Bildungsverant-wortliche und Führungs-kräfte zu professionellen Gestaltern des Wandels.

Im Vordergrund steht dabei die Herausbildung einer systemischen Haltung.

Coaching

Wir wissen aus jahrelanger Erfahrung, durch welche Probleme und Fragen die berufliche  Praxis gekennzeichnet ist und dass Probleme häufig auch etwas mit der Sicht der Dinge zu tun haben.

Gerne begleiten wir Sie bei der Reflexion gewachsener Sicht-weisen und bei der Entwicklung neuer und hilfreicher Perspektiven.

 

Virtuelle Akademie

Unserer virtuelle Akademie richtet sich in erster Linie an Lehr- und Führungskräfte, die ihre Wirksamkeit im Umgang mit Lernenden und/oder Mitarbeitenden weiterent-wickeln wollen.

Sie wählen Ihren Schwer-punkt  "Systemische Lernbegleitung" oder "Systemische Führung" aus, und wir begleiten Sie in Ihrer Professionalisierung  mit folgenden Lern-Bausteinen:

  • ausgewählte Selbstlern-materialien mit Übungsaufgaben​
  • 14-tägliche, von Experten moderierte Online-Meetings
  • 3 individuelle Online-Coachings.


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systhemia, Institut für Kommunikation und Führung

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